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sapperlott
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V*E*Ramona Schindler
Ganzkörperfoto bei Stellensuche
zurück zum thema: erfolgreich werden, leute einstellen und dabei ans hässliche entlein denken.. oder initiative für eine "quote der hässlichen".. wobei qutoen nie eine Lösung sind..
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Männer ohne Körperhaare
@symazh musst du selbst wissen, aber ich vertrau da noch eher einer klinge in meiner hand als einer hochchemischen enthaarungcrème, also die würde ich nie an meine eier ranlassen, wer weiss was nach der behandlung ausser den haaren sonst noch alles weg ist..
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Festanstellung oder Contracting
Ich arbeite im Einkauf einer grossen schweizer firma mit enormem IT-Knowhow bedarf, habe also diese Problematik so zu sagen zu meinem Beruf gemacht. Diese Entscheidung kannst nur du treffen. Als contractor bist du dein eigener Herr und kanns in kurzer zeit viel Geld verdienen. Ich würde aber nur Verträge abschliessen wo du ein fixes Arbeitspaket zu einem Fixpreis regelst. das versuchen wir nähmlich zu verhindern da dies im Regelfall immer für den Leistungserbringeneden positiv ist. Verträge mit Kostendach über längere Zeit würde ich keine abschliessen, weil da immer die leistungsentgegennehmende Firma die besseren karten in der hand hält da du wie ein "interner" arbeiten musst aber von den Sicherheiten der internen nicht profitieren kannst. Wenn du spezifisches und seltenes Know-How anzubieten hast, nur über Contracting anstellen lassen und nicht zu billig "verkaufen" die Firmen sind momentan für einen guten IT-Spezialisten bereit sehr tief in die Tasche zu greifen..
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